Peoplus v3.6.6 安卓版

peoplus是一款基于SaaS模式构建的移动端人力资本管理云服务平台。该软件以员工为中心，覆盖企业人力资源管理的全流程，同时支持跨端数据互通与多终端协同办公。其设计理念聚焦于轻量化部署与个性化定制，企业无需采购硬件设备或投入IT运维资源，即可通过云端快速搭建专属系统，实现人力资源管理的数字化转型。

软件功能

1、考勤管理：精准记录，智能分析

多维度考勤规则：支持固定班次、弹性工时、排班制等多种考勤模式，企业可根据业务需求灵活配置。

移动定位打卡：基于移动基站定位技术，员工可通过手机APP完成上下班打卡，系统自动记录打卡时间与位置，杜绝模拟位置作假。

异常考勤处理：实时统计迟到、早退、缺卡等异常情况，并推送提醒至管理者与员工，支持在线补卡申请与审批。

考勤数据汇总：按周、月、年生成考勤报表，支持导出Excel格式，便于薪资核算与绩效评估。

2、审批流程：高效协同，全程追溯

全流程线上审批：覆盖请假、加班、出差、报销、采购等高频审批场景，员工提交申请后，系统自动推送至相关负责人。

自定义审批流程：企业可根据组织架构设置多级审批节点，支持会签、或签、转审等复杂流程，确保审批合规性。

审批进度追踪：员工可实时查看审批状态，管理者可批量处理待办事项，提升审批效率。

3、薪酬管理：自动核算，合规无忧

多薪资体系支持：适应不同岗位、职级的薪资结构，支持基本工资、绩效工资、奖金、补贴等计算规则。

自动工资核算：根据考勤数据、绩效结果自动生成工资表，多线程运算确保准确率达99.99%。

合规性保障：内置中国社保、个税计算规则，支持与银行、税务系统对接，自动生成报税报表与工资单。

4、招聘管理：全流程数字化

职位发布与简历收集：支持多渠道职位发布，自动汇总应聘者简历至系统，建立人才库。

面试流程管理：从简历筛选、面试安排到录用通知，全程线上化操作，减少HR事务性工作。

预入职管理：集成电子合同签署、背景调查、证件上传等功能，缩短新员工入职周期。

5、员工培训：碎片化学习，个性化发展

在线课程库：提供丰富的通用技能、专业技能课程，支持视频、文档、测试等多种形式。

学习计划制定：管理者可为员工分配学习任务，设置学习进度提醒与考核标准。

学习成果追踪：记录员工学习时长、课程完成率、考试成绩等数据，为晋升决策提供依据。

6、移动办公：随时随地，高效协同

即时通讯：内置企业级聊天工具，支持单聊、群聊、文件传输，确保信息实时触达。

日程管理：员工可创建个人日程，管理者可查看团队日程，避免时间冲突。

企业公告与通知：重要通知通过APP推送，确保员工及时知晓，支持已读未读统计。

软件特色

1、数据安全防护

独立部署架构：为每个客户分配独立开发、测试、生产三重环境，确保数据隔离。

数据库加密技术：采用AES-256加密算法对后台数据进行加密，仅限系统环境解读，防止数据泄露。

权限分级管理：支持按角色分配功能权限与数据权限，确保敏感信息仅限授权人员访问。

2、跨端协同能力

手机电脑无缝切换：通过应用宝电脑版运行Android系统，实现手机APP与PC端数据同步，满足多场景办公需求。

微信集成：支持微信登录、消息提醒、审批推送，员工无需切换应用即可完成操作。

3、灵活定制服务

模块化功能选择：企业可根据需求选择启用考勤、薪酬、招聘等模块，避免功能冗余。

UI界面定制：支持企业LOGO、主题色、欢迎页等个性化设置，强化品牌认同感。

4、无纸化办公

电子合同签署：集成第三方电子签章服务，实现劳动合同、保密协议等文件线上签署。

报销电子化：员工拍照上传发票，系统自动识别金额、税号，减少纸质单据流转。

软件优势

1、降低采购成本

SaaS模式：企业无需购买服务器、软件许可证，按需付费，减少一次性投入。

零IT运维：系统自动升级、故障修复，企业无需配备专职IT人员。

2、提升运营效率

审批流程缩短：线上审批平均耗时从2天缩短至2小时，紧急事务即时处理。

薪资核算提速：自动核算功能使HR从繁琐的Excel操作中解放，专注战略工作。

3、优化员工体验

移动化办公：员工可随时随地处理工作，减少通勤时间浪费，提升工作满意度。

透明化管理：考勤、薪资、绩效数据实时可查，增强员工对企业的信任感。

操作指南

1、补卡申请：

在考勤模块点击异常记录，选择未打卡日期。

点击补卡申请，填写原因。

提交后等待直属领导审批，审批通过后系统自动修正考勤数据。

2、查看考勤统计：

进入考勤模块，点击月度统计。

可查看出勤天数、迟到/早退次数、加班时长等数据。

支持导出Excel报表，用于薪资核算或绩效评估。

常见问题

1、无法注册账号怎么办？

检查手机号是否输入正确，确保未被其他账号绑定。

若系统提示账号已存在，尝试使用忘记密码功能重置密码。

网络不稳定时，切换至Wi-Fi环境或稍后重试。

2、考勤定位不准确如何解决？

确保手机开启GPS定位服务，并授予APP定位权限。

在开阔地带打卡，避免在地下室、电梯等信号弱区域操作。

若问题持续，联系IT部门检查企业网络防火墙设置。

3、审批流程卡顿如何处理？

检查网络连接，确保数据传输畅通。

清理APP缓存：进入手机设置-应用管理-APP-存储-清除缓存。

若涉及复杂流程，建议拆分为多个简单审批节点。

4、薪资数据有误如何修正？

联系HR部门核对考勤记录与绩效评分，确认计算规则无误。

在薪资发放前，管理员可在后台手动调整异常数据。

薪资发放后，需通过薪资补发流程修正，并生成补发说明。

更新内容

　　v3.6.6：

1、修改若干已知问题

　　v3.6.4：

1、优化细节功能，

2、修改已知bug。